A quién admiramos?

Qué valores admiramos, es un tema importante porque nos define como sociedad. A quién admiramos define donde intentamos llegar…

Respondiendo el blog de Santiago Bilinkis , quise comentar qué empresarios admiro, y estos son los primeros 3 de los que quiero hablar. Quedó demasiado extenso para que ser un comentario en el blog de Santiago!

Luis Oyuela. Si no me equivoco, no llegó a terminar la facultad. Estaba trabajando como empleado en la empresa de su suegro, y se dio cuenta que en el país no había ninguna empresa con la tecnología para hacer pisos industriales de calidad y en poco tiempo. Decidió comprar en USA e importar la primer máquina de pisos industriales de la Argentina, usando todos sus ahorros y endeudándose con sus hermanos y amigos, (creo que el total era de unos U$ 100.000!) y fundó BAUTEC. Esto fué hace más de 20 años y hoy Bautec es probablemente la constructora más avanzada del país, siempre apostando en nuevas tecnologías. Ya construyó más de 300.000 m2 de pisos sin junta, hizo obras (depósitos industriales y fábricas) para Brahma, Wal-mart, Frávega, Procter, Coto, Garbarino, Carrefour, etc… La fábrica de Brahma es la mayor de la compañía de sudamérica.
Además de como empreendedor y como empresario, lo admiro como persona, como amigo, como padre (6 hijos), y como tío. Es de los que siempre se hacen tiempo para un café, para una charla, para un consejo. No le tiene miedo al riesgo y nunca pierde la sonrisa.
En una entrevista que encontré en la web, Luis dice: “Tengo 52 años, he vivido muchas crisis en Argentina. Como empresario y conductor de empresa estoy acostumbrado a vivir estos temporales, sunamis, terremotos y demás, comentó, pero si hago un llamado a que no dejemos pasar las oportunidades históricas que nos brindan, el mercado extrerior esta favorable como nunca y la Argentina tiene la oportunidad histórica de seguir creciendo. No nos peleemos entre nosotros porque nos devoran los de afuera”.
Motivo de admiración: su valor para ser distinto, que se sabe hacer tiempo para lo que es importante, la buena onda con la que trabaja, seguir siendo un super-papá apesar del éxito empresarial.

Valentina Avecilla, salteña, traductora de inglés, casada, 2 hijos, a los 32 años se dio cuenta que lo que más ama en el mundo es cocinar, se fue a Paris, hizo el curso completo de Cordon Bleu, salió Primera! en su grupo de más de 70 alumnos, trabajó en Guy Savoy, restaurante 3 estrellas Michelin en París y en Pierre Hermé, reconocido chocolatero/pastelero. Volvió a la Argentina y fundó junto a Martin Grandjean “Simplefood“, un emprendimiento de comidas congeladas entregadas a domicilio. Y dejo acá mi protesta: no me parece justo que en el sitio web su socio Martín se presente como protagonista. Valentina está invirtiendo tiempo y trabajo a la par de él! Yo que la conozco hace más de 6 años sé muy bien que cada cosa que hacen y venden tiene buena calidad gracias a Valentina. Acá está el artículo que La Nación publicó sobre el empreendimiento.
Motivo de admiración: Coraje para hacer cambios en su vida en busca de su felicidad, energía que invierte para seguir su sueño.

Roberto Salas. Fue CEO de Amanco. (Hicieron un caso de Harvard sobre su liderazgo con el balanced scorecard) Roberto desarrollo un mapa de estrategia que colocó los objetivos económicos, de medio ambiente y sociales como los mas importantes. Desarrolló nuevas maneras de medir impacto ambiental y social. Construyo una historia de éxito para Amanco en Brasil, pasó de tener 9% a 38% del mercado en 2 años, sin dejar nunca de dar importancia a valorar las personas y al planeta tierra. Les recomiendo leer el articulo del Inter-American Development Bank, con entrevista a Roberto. Creo que es un gran privilegio conocer a Roberto de cerca, es de esas personas que da esperanzas que un mundo diferente es posible.
Motivo de admiración: Conseguir llegar a nivel tan alto de comando de multinacional sin perder su humanidad, su capacidad de darse, su actitud de servicio, el trato amigable y cariñoso con su equipo. Nunca dejar de poner foco en el impacto social y ambiental por convicción personal, (no para quedar bien o cumplir una exigencia del mercado).